Д 64 Долгая, А. А. Сила организационной культуры как фактор формирования модели управления [Текст] / А. А. Долгая // Менеджмент в России и за рубежом. - 2016. - № 5 (сент.-окт.). - С. 3-8. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Менеджмент--стратегический Кл.слова (ненормированные): стратегический менеджмент -- лидерство -- теория управления -- организационная культура -- конформность |
Д 64 Долгая, А. А. Внутреннее предпринимательство как система управления организацией [Текст] / А. А. Долгая // Экономика и управление. - 2017. - № 2. - С. 70-75. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Управление предприятием--система управления Предпринимательство--внутреннее Кл.слова (ненормированные): инновации -- предпринимательская культура -- интрапренерство -- лидерство -- горизонтальная модель управления |
Д 64 Долгая, А. А. Трансформация организации на основе вирусной технологии управления изменениями [Текст] / А. А. Долгая // Экономика и управление. - 2018. - № 8. - С. 37-42. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: менеджмент--управление изменениями Кл.слова (ненормированные): лидер мнений -- вирусное изменение -- закон подражания -- организационная культура -- вирус в управлении |